5月17日上午，陕建产投集团“思学堂”在陕建新型建材公司正式建立
。集团党委书记、董事长付超锋出席仪式并讲授第一堂课
。党委副书记、总经理王政主持
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付超锋以《同心勠力 继续作为 做增进企业革新生长的中流砥柱》为题，从《士兵突击》主人公许三多的生长经历入手，主要围绕“中高层领导干部如何进行自我定位？”“面对新形势新任务，中高层领导干部需要怎么做？”和“中高层干部如何立足岗位，融入企业，与企业共生长？”三个问题，展开了深刻精彩的论述，探讨如何面对新形势、新任务，打造“想做事、能做事、会做事、干成事、干大事、不失事”的新时代中高层干步队伍，使重实干、敢继续成为主流，充分调动和引发宽大干部的积极性、主动性和创立性，在新时代的壮阔征程中急流勇进、扬帆远航
。付超锋要求，

一是聚焦中心，高要显高

要尽最大能力把一切资源向生产经营中心调配集聚，事情干的好欠好，要以效劳和推动生产经营中心的质量崎岖，作为检验和权衡事情效果的重要标准
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二是立足岗位，细要更细

要脚踏实地，一切从实际出发，从细微处着眼，从点滴处着手，通过科学的比较，全面的剖析，权衡利弊，节约本钱，提质增效，使我们的企业永葆生机
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三是融入企业，合要真合

要紧紧围绕集团的统一安排，积极主动地开展事情，为集团分忧，把如作甚集团多创立效益、多做孝敬作为价值追求和斗争目标，“心往一处想、劲往一处使、拧成一股绳”，唱响“一家人、一盘棋、一条心”的主旋律
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四是兴企有为，干要实干

要立说立行，勇于继续，善作善成，在新征程上一马领先干起来，率领“一班人”、发动“一层人”、影响“一群人”，切实形成万马奔腾的强高声势、赢得马到功成的生长优势
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陕建产投集团“思学堂”建立是认真贯彻落实陕建集团“11359”事情目标的具体体现，是增强集团人才步队建设、提高干部职工政治思想水平和业务素质的一项重要举措
。今后将突出“干部人才培养基地，企业与人才生长助推器”的焦点定位，面向市场需求和企业生长，重点关注支撑集团厘革生长要害岗位的人才培养，通过治理人才“精英行动”、技术人才“专家行动”、技术人才“工匠行动”、青年人才“生长行动”、新进人才“育苗行动”五大精品课程，不绝强化各条理人才的孵化，构建起企业内生能力的生长源泉，为集团连续高质量生长提供坚强的人才包管
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集团两级领导班子成员、中层治理人员和机关全体职工80余人加入仪式
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